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Bad Homburg schreibt Innovationspreis 2008 aus

Die Stadt Bad Homburg schreibt nach 1999 und 2005 in diesem Jahr zum dritten Mal den Innovationspreis für Bad Homburger Unternehmen aus. Ziele sind die Förderung und Darstellung der Innovationskraft und der Kreativität der ansässigen Betriebe. Der Preis ist mit insgesamt 9.000 Euro dotiert. Anmeldeformulare und weitere Informationen gibt es im Internet und bei der städtische Wirtschaftsförderung unter Telefon 06172/100-6150 oder -6151.

Unter dem Motto „Wettbewerbsfaktor Personal“ sind diesmal Beiträge gefragt, die zukunftsweisende Ansätze im Bereich der betrieblichen Personalpolitik, -führung und -entwicklung zum Inhalt haben. Globalen Entwicklungstrends in Wirtschaft und Gesellschaft wie zum Beispiel der Globalisierung, der zunehmenden Bedeutung des Faktors Wissen und nicht zuletzt dem demografischen Wandel können Unternehmen nur durch innovative, nachhaltig umgesetzte personalpolitische Konzepte wirksam begegnen.

Bad Homburger Firmen können sich ab sofort bewerben. Einsendeschluss ist der 5. September. Teilnahmeberechtigt sind alle Firmen mit Hauptsitz oder Niederlassung in Bad Homburg, unabhängig von ihrer Rechtsform. Die feierliche Preisverleihung findet am 4. November in der Englischen Kirche statt.

„Die städtische Wirtschaftsförderung beschäftigt sich seit vergangenem Jahr intensiv mit dem Thema ‚Demografischer Wandel’ – dementsprechend hoffen wir auf zahlreiche und interessante Einsendungen, die sich auch speziell auf dieses personalwirtschaftliche Handlungsfeld beziehen“, so Oberbürgermeisterin Dr. Ursula Jungherr.

„Wir haben dieses Mal versucht, es den Firmen für ihre Einsendungen möglichst einfach zu machen. Es genügt, die Rückseite des Flyers auszufüllen und an uns zurückzufaxen“, erläutert der städtische Wirtschaftsförderer Stefan Wolf.

Nach Eingang der ausgefüllten Bewerbungsbögen werden mit allen Unternehmen, die sich für den Preis beworben haben, standardisierte Interviews geführt. Dafür hat die Stadt Professor Jutta Rump vom Institut für Beschäftigung und Employability (IBE) an der Fachhochschule Ludwigshafen beauftragt. Die Ergebnisse der schriftlichen Einsendungen und der Interviews werden durch das Institut IBE ausgewertet und der Jury zur Entscheidung vorgelegt.

Diese hochkarätig besetzte Jury unter Vorsitz von OB Dr. Jungherr ermittelt dann die Gewinner. Die weiteren Jury-Mitglieder sind: Michael Blank, Vorstand und geschäftsführender Direktor Rind’sches Bürgerstift Bad Homburg, das Gewinner des Innovationspreises 2005 war, Bernd Ehinger, Kammerpräsident Handwerkskammer Rhein/Main, Hans-Michael Heitmüller, Vorstandsvorsitzender Deutsche Leasing AG, Michael Kissel, Geschäftsführer P.I.V. Drives GmbH, Prof. Dr. Werner Meissner, Präsident Fachhochschule Accadis, School of International Business Bad Homburg, Horst Platz, Vizepräsident der IHK Frankfurt am Main, Dr. Cornelia Seitz, Leiterin der Forschungsstelle im Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V.

Autor	Pressestelle
Datum	26.06.2008